この記事の要点
- M&A総合研究所は2018年、自身の会社売却の経験を持つ佐上峻作が創業した。AIマッチングと完全成功報酬で既存大手と違う土俵を作り、創業4年で上場した。
- 自分が売った経験から、始めた
- 人の目利きを、データで補った
- 最速で、上場した
Founded2018年
Founder佐上峻作
CategoryM&A仲介
M&A総合研究所は、創業から4年で上場したM&A仲介です。2018年、エンジニア出身で以前にメディア企業を売却した経験を持つ佐上峻作が創業。AIによる売り手と買い手のマッチングと、完全成功報酬、スピードを打ち出し、2022年に上場しました。既存大手が営業と会計の会社だった業界に、テクノロジーで入った会社です。
AT A GLANCE
ひと目でわかる
TURNING POINT
2020年代前半
完全成功報酬とスピードを打ち出す
記事中の事実を要約したものです。出典は本文末の「この記事の情報源」をご覧ください。
Chapter 01年表M&A総合研究所の歩み
2018創業佐上峻作が設立。自身の会社売却の経験から
2019〜AIマッチングシステムを導入売り手企業と買い手候補をデータで結ぶ
2020年代前半完全成功報酬とスピードを打ち出す中小企業の事業承継案件で急成長
2022東証グロースに上場創業4年。M&A仲介として最速級
2023〜東証プライムへ案件数・アドバイザー数を急拡大
Chapter 02自分が売った経験から、始めた
佐上は、自分の会社をM&Aで売却した際に、仲介の非効率を体験しました。顧客としての不満が、事業の起点になった。ビズリーチの南壮一郎と同じ構造です。
Chapter 03人の目利きを、データで補った
買い手探しは、担当者の人脈と記憶に依存していました。M&A総合研究所は、企業データと過去の成約データで候補を絞る。人材紹介におけるマッチングのデータ化と同じ発想です。
Chapter 04最速で、上場した
創業4年での上場は、業界の常識を超えていました。テクノロジーで生産性を上げ、アドバイザーを急速に増やした結果です。急成長の裏で、人材の育成と質の維持が問われる段階にあります。
Chapter 05エージェントがこの物語から読み取るべきこと
M&A総合研究所は、仲介ビジネスにテクノロジーを持ち込んだ例として、人材紹介のAI活用(AI活用プレイブック)と重ねて読めます。M&A仲介への転職はこちら。
この記事の情報源
- 各社の有価証券報告書・適時開示(沿革、業績、資本構成など)
- 企業の公式サイト(沿革、会社概要、代表メッセージ)
- 創業者・経営者が登場した公開インタビューおよび寄稿
- 新聞・経済メディアの報道
確かめられていないこと創業当時の社内の詳しい経緯や、公表されていない数値については、一次資料で裏づけられないため記載していません。本文中の「〜と語られる」「〜とされる」という表現は、関係者の証言や報道にもとづくもので、公式に確認されたものではありません。
KEY POINTS
この記事のポイント
1自分が売った経験から、始めた佐上は、自分の会社をM&Aで売却した際に、仲介の非効率を体験しました。顧客としての不満が、事業の起点 になった。
2人の目利きを、データで補った買い手探しは、担当者の人脈と記憶に依存していました。M&A総合研究所は、企業データと過去の成約データで候補を絞る。
3最速で、上場した創業4年での上場は、業界の常識を超えていました。テクノロジーで生産性を上げ、アドバイザーを急速に増やした結果です。
よくある質問
A佐上峻作です。エンジニア出身で、自身の会社をM&Aで売却した経験から2018年に創業しました。
AAIによる売り手と買い手のマッチング、完全成功報酬、スピードを打ち出し、創業4年の2022年に上場したことです。
まとめ
M&A総合研究所は2018年、自身の会社売却の経験を持つ佐上峻作が創業した。AIマッチングと完全成功報酬で既存大手と違う土俵を作り、創業4年で上場した。
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本記事は編集部の支援実務の経験に基づく見解です。個別の状況により最適な進め方は異なります。
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執筆・編集: THE AGENT 編集部
運営:
株式会社Sync Ascent(事業立ち上げ・採用コンサルティング)。数千名規模のキャリア支援と人材紹介事業立ち上げの実務経験に基づき、現場で使える情報だけをお届けします。|最終更新: 2026.09.20
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