藤田晋とはサイバーエージェント​創業者​・​代表取締役の​経歴​・​創業の​動機​・​経営の​特徴

藤田晋(ふじた・すすむ、1973〜)は、サイバーエージェントの創業者です。福井県出身、青山学院大学卒業後にインテリジェンス(現パーソルキャリア)に入社し、1998年に24歳で創業。2000年に26歳で東証マザーズ上場という当時最年少記録を作り、インターネット広告からアメブロ、AbemaTV、ゲームへ事業を広げてきました。

プロフィール|​藤田晋の経歴

人材会社の​営業から始まった

藤田のキャリアは、人材会社インテリジェンスの営業でした。創業者の宇野康秀に憧れ、営業成績でトップを取り、1年で独立します。人材業界の営業が起業の原点だったことは、エージェントにとって身近な物語です(創業ストーリー)。

「21世紀を​代表する会社を創る」

創業時に掲げたビジョンは、当時の規模からすれば大言壮語でした。しかし藤田はネットバブル崩壊後の株価低迷期にも、このビジョンを下ろしませんでした。広告代理から自社メディア、動画へと、収益源を変えながら同じ目標を追い続けています。

若手に任せる仕組み

サイバーエージェントは、20代の役員や子会社社長を多数生んできました。新規事業を提案し、任せる制度を作り、失敗を許容する文化を維持したことが、事業の多角化を支えています。藤田自身が26歳で上場企業の社長だったことが、この文化の原点です。

エージェントの視点|この​人物像を​候補者にどう使うか

サイバーエージェントを志望する候補者には、「若手に任せる文化」が制度としてどう存在するかまで調べさせてください。「若いうちから活躍できる」は多くの候補者が言うので、具体的な制度名と実例で語れると差がつきます。企業研究は企業情報を参照してください。

よくある質問